Psychologie de l'accompagnement : concepts et outils pour développer le sens de la vie et du travail / Jean-Luc Bernaud, Lin Lhotellier, Laurent Sovet... [et al.]

PPN : 251184722Main Author : Bernaud, Jean-Luc (1965-....) Coauthor : Lhotellier, LinCoauthor : Sovet, LaurentCoauthor : Arnoux-Nicolas, CarolineCoauthor : Moreau, FrédériquePublication : Malakoff : Dunod, 2020Publication : Arcueil : Numilog, 2020ISBN : 978-2-10081-394-0Note : Reproduction numérique de l'édition de malakoff : Dunod, 2020Belong to the serie : Univers PsyOther edition on other media : Psychologie de l'accompagnementSubject - Topical Name : Réalisation de soi | Psychologie positive | Travail -- Philosophie | Satisfaction au travail | Counseling | Accompagnement individuel | Soutien social Online access : https://www-cairn-info.passerelle.univ-rennes1.fr/psychologie-de-l-accompagnement--9782100793211.htmDocument type : ebook
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Notice rédigée d'après la consultation, 2020-12-16

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Reproduction numérique de l'édition de malakoff : Dunod, 2020

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Autres contributions : Caroline Arnoux-Nicolas, Frédérique Moreau (auteurs)

352382106:696441500 Accessible sur Cairn.info

Bibliogr. p. 176-189. Index

La société post-moderne génère un certain nombre de crises, pertes de repères et problèmes d’adaptation. Pour y faire face, l’accompagnement psychologique conçu dans cet ouvrage repose sur une intervention brève (allant d’un entretien à un dispositif d’une quinzaine d’heures) et permet : – de proposer des nouveaux dispositifs à des publics variés (salariés, demandeurs d’emploi, jeunes, etc.) ; – d’intégrer certains exercices dans un dispositif existant (psychothérapie, formation d’adultes, bilan de compétences, accompagnement à la recherche d’emploi, conseil en évolution professionnelle, etc.) ; – de mener une réflexion sur la posture de l’intervenant. Outre les repères théoriques et pratiques fournis dans le livre, le lecteur peut bénéficier de compléments en ligne comportant les exercices originaux pour aider les personnes à développer le sens qu’elles comptent donner à leur vie et/ou à leur travail, pour accroître leur bien-être et renforcer des prises de décisions équilibrées et lucides 4e de couverture

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